Видеокурс: "Кадровое делопроизводство
с изменениями
в законодательстве"

Приказы по личному составу со сроками хранения 75 и 5 лет, основной (производственной) деятельности: основания отнесения приказов, формы приказов, регистрация приказов. Требования к формированию приказов

Установление квалификационных требований к работникам.
Порядок разработки и согласования должностной инструкции и положения о структурном подразделении.
Внесение изменений в должностную инструкцию и положение о структурном подразделении.

Порядок оформления документов на казахском языке и аутентичных документов на русском или ином языке.

Проверочный лист за соблюдением законодательства по делопроизводству

Права и обязанности работодателя и работника в единой системе учета трудовых договоров (ЕСУТД).
Порядок внесения сведений о трудовой деятельности, заключении, изменении, дополнении и прекращении с работниками трудового договора в ЕСУТД.

Заключение трудового договора, внесение в него изменений и дополнений в форме электронного документа, удостоверенного электронной цифровой подписью. Оформление актов работодателя в форме электронного документа с использованием электронной цифровой подписи.
Порядок оформления электронного документа.
Электронная цифровая подпись.
Документы на бумажном носителе и идентичные им электронные документы.
Форматы хранения трудовых договоров и актов работодателя.
Проверочный лист за соблюдением законодательства по электронному документообороту.

1) прием на работу; испытательный срок;
2) оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск; разработка графика отпусков; социальные отпуска;
3) прекращение трудового договора.

Гарантии работникам, подлежащим призыву на срочную воинскую службу.
Порядок выполнения трудовых обязанностей после увольнения с воинской службы.
Документы по ведению воинского учета в организациях. Обязанности и порядок работы по ведению воинского учета в организациях.
Оформление личной карточки работника форма Т-2.
Административная ответственность работодателя за нарушение ведения воинского учёта.

Личные дела работников: состав личного дела, оформление личного дела.
Электронное личное дело: новые возможности на портале https://hr.enbek.kz/.
Трудовые книжки: процедура внесения записей.
Документы, подтверждающие трудовую деятельность работников.
Электронная трудовая книжка: новые возможности на портале https://hr.enbek.kz/

Виды кадровой документации, подлежащие проверке государственной инспекцией труда.
Административная и уголовная ответственность работодателя за нарушение трудового законодательства.
Проверочный лист за соблюдением трудового законодательства

Заявления работников, уведомления работодателя, докладные, служебные записки,
справки, протоколы заседаний аттестационной, согласительной комиссий, акты о
нарушении трудовой дисциплины. Порядок оформления и регистрации.
Справка с места работы: новые возможности на портале https://hr.enbek.kz/.